[INTERNATIONAL] 패스트패션 산업에 가려진 여성노동자들의 이야...
세계 5대 사업 중 하나인 ‘패션산업’은 전세계적으로 1조 5,300억 달러의 가치를 가집니다. 그러나 패션산업의 제일 큰 부분을 차지하는 생산자들은 여전히 가난하게 살고 있습니다. 국제공정무역기구는 이러한 여성들의 현실을 폭로하고 그녀들의 노동력을 착취하는 브랜드를 비난하며, 우리의 옷에 가려진 여성 생산자들에게 공정한 대우와 보수를 보장하기 위한 법적인 변화를 촉구합니다.
오늘날, 섬유 노동자의 80퍼센트는 여성입니다. 그들은 패션 산업에 필수적이지만, 남성 노동자들보다 훨씬 더 취약한 사회 경제적 및 정치적 어려움을 직면하고 있습니다.
여성 노동자들은 학대와 강제적인 초과 근무, 무급여, 그리고 성폭력의 위협에 놓여져있습니다. 일주일에 6일, 하루에 12시간 또는 그 이상을 일함에도 불구하고, 그들은 생계를 유지하기 위해 고군분투합니다. Clean Clothes 캠페인에 따르면, 그들은 본인 혹은 가정을 부양하기 위해 필요한 금액보다 2배에서 5배 적은 급여를 받습니다.
대부분 사람들은 그들이 좋아하는 티셔츠의 자수나 스팽글이 계약과 사회적 보호를 받지 못하고 일하는 여성이 자신의 집에서 바느질한 것이라는 사실을 모릅니다. 하지만 남아시아에서는 5천만 명의 섬유 산업 여성 노동자들이 자신들의 집에서 일하고 있습니다. 이 보이지 않는 노동자들은 이 분야에서도 가장 낮은 임금을 받는, 가장 불안정한 노동자들입니다. 그들은 공장 노동자들보다 평균적으로 40퍼센트 더 적게 받습니다.
비공식 노동의 본질에 갇혀, 그들은 노동법에 의해 보호받지 못하고, 그들의 고용주와 동료들로부터 고립되어 있으며, 그들의 권리에 대한 교육 또한 받지 못합니다. 노동조합과 관계를 맺고 그들의 목소리를 내고 권리를 주장하는 것은 사실상 불가능합니다. 이러한 불안정은 패스트 패션의 결과입니다. 섬유 공장은 극도로 낮은 가격에 더 많은 것을 생산하도록 압박을 받는 반면, 브랜드는 그들의 이익을 극대화하기 때문입니다.
지속 가능한 패션에 대한 폭발적인 요구 때문에, 일부 패션 브랜드는 공급망 전반에 걸쳐 이러한 인권문제를 해결하기로 약속했습니다. 그러나 이러한 자발적인 계획은 체계적이지 못합니다. 따라서, 더 이상 ‘이윤’을 위해 노동자들의 권리가 희생되는 것을 막기 위한 입법이 시급합니다.
2022년 2월 23일, 유럽 위원회는 기업의 지속가능성 실사에 관한 지침을 채택했습니다. 이 지침에 따르면, 유럽 시장에서 제품을 판매하기를 원하는 다국적 기업은 인권과 환경을 존중하는 방식으로 운영되어야 합니다. 그러나 해당 제안은 80개 이상의 NGO와 노동조합이 비난한 바와 같이 젠더 블라인드입니다. 여성과 소녀가 뒤쳐지지 않도록 하기 위해, 국제공정무역기구는 유럽 의회에서 젠더 대응 실사 규칙을 옹호하고 국가 정부가 이 메시지를 유럽 이사회에 전달할 것을 요구합니다. 젠더 대응 입법 없이는 차별, 성차별 및 성희롱을 줄이고 불평등을 지불하거나 여성의 권리 지식을 향상시키는 것이 불가능합니다. 지침의 최종 텍스트는 실사 과정의 모든 단계(위험 식별, 위험 방지 및 완화를 위해 시행되는 조치 모니터링, 피해자를 위한 정의 접근 조항 등)에서 성별을 통합해야 합니다.
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https://www.fairtrade.net/news/the-women-who-make-our-clothes-are-invisible-its-time-to-change-that
